Con fecha 29 de agosto salió publicado en el DOGA las bases reguladoras de las ayudas del programa “Emprega Discapacidade e Exclusión” de incentivos a la contratación, formación y empleo con apoyo, cuyo objeto es favorecer la contratación de las personas con discapacidad o en situación o riesgo de exclusión social en la empresa ordinaria y, especialmente, de aquellas que tienen mayores dificultades de inserción laboral.

La orden contempla un programa de incentivos por la contratación, formación y empleo de dicho colecttivo con apoyo con tres tipos de bonos compatibles entre sí:

a) Bono de contratación para las contrataciones indefinidas iniciales, las temporales con una duración mínima inicial de 3 meses y la transformación de contratos temporales en indefinidos a tiempo completo o a tiempo parcial.

b) Bono de formación para las personas trabajadoras con una contratación indefinida inicial o temporal mínima de 6 meses, beneficiarias del bono de contratación, para llevar a cabo acciones formativas que mejoren sus conocimientos y habilidades relacionados con el puesto de trabajo.

c) Bono de empleo con apoyo consistente en un conjunto de actividades de orientación y acompañamiento individualizado, realizado por preparadores laborales especializados en el propio puesto de trabajo de las personas trabajadoras con discapacidad o en situación o riesgo de exclusión social que realizan su actividad en empresas del mercado ordinario de trabajo, en condiciones similares al resto de trabajadores que desempeñan puestos de iguales características.

Serán subvencionables las contrataciones que se celebren desde el 16 de octubre de 2018 hasta la finalización del plazo de presentación de solicitudes, el 30 de septiembre de 2019.

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